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集团公司开展管理人员民主测评活动
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- 发布时间：2013-08-11 22:34
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【概要描述】为加强民主管理，提高执行力，2013年8月7日至9日，按照集团党委的要求，成立以集团行政部部长姜清河为首的测评领导小组，对集团各企业领导班子及成员进行了民主测评，各单位管理人员、一线工人等200余人参加了此次测评活动。 姜清河部长针对此次测评活动的程序、方法提出了具体要求。他指出：民主测评是领导班子管理的基本手段，希望参加此次测评的人员按照实事求是、认真负责的原则做好这次民主测评工作，真实反映出工
集团公司开展管理人员民主测评活动
【概要描述】为加强民主管理，提高执行力，2013年8月7日至9日，按照集团党委的要求，成立以集团行政部部长姜清河为首的测评领导小组，对集团各企业领导班子及成员进行了民主测评，各单位管理人员、一线工人等200余人参加了此次测评活动。
姜清河部长针对此次测评活动的程序、方法提出了具体要求。他指出：民主测评是领导班子管理的基本手段，希望参加此次测评的人员按照实事求是、认真负责的原则做好这次民主测评工作，真实反映出工
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为加强民主管理，提高执行力，2013年8月7日至9日，按照集团党委的要求，成立以集团行政部部长姜清河为首的测评领导小组，对集团各企业领导班子及成员进行了民主测评，各单位管理人员、一线工人等200余人参加了此次测评活动。
姜清河部长针对此次测评活动的程序、方法提出了具体要求。他指出：民主测评是领导班子管理的基本手段，希望参加此次测评的人员按照实事求是、认真负责的原则做好这次民主测评工作，真实反映出工作中出现的问题和不足，为集团提高领导班子成员的整体素质提供必要的依据。参评人员按照思想品德、工作能力与水平、市场开拓精神、团队精神、民主作风、廉洁自律、心情舒畅程度等七个方面的内容对15个单位领导班子共计78名成员进行了客观的评价。
通过此次测评活动，调动了广大员工参与企业管理的积极性，强化了对管理干部的有效监督，及时纠正了工作中出现的散漫、推诿、脱节等问题，为营造和谐有序的工作氛围和工作效率的提升起到了积极作用！
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集团公司一项发明专利喜获授权
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